De opleiding

In het eerste en tweede jaar verdiep je je tijdens de wekelijkse lesdag in medische kennis en vaardigheden. Je leert hoe je een anamnese afneemt, een patiënt onderzoekt en een behandelplan opstelt. Ook ga je praktijkgericht onderzoek doen en voer je een multidisciplinair overleg. 
Naast de lesdag vindt je leerproces vooral plaats op de werkvloer. Je bent een groot deel van de tijd bezig met het aanleren van taken (EPA’s) op je eigen werkplek en je loopt in totaal zes keer stage in andere specialismen voor een brede oriëntatie in het medische domein. 

De leerlijnen

Het duale curriculum omvat zes leerlijnen. Tijdens de lesdagen krijg je te maken met verschillende lesactiviteiten:

• basis- en responsiecolleges over medisch relevante onderwerpen (anatomie, fysiologie, pathologie);
• wetenschapslessen en farmacotherapiecolleges;
• vaardigheidsonderwijs (anamnesetraining, BLS/ALS training, medische vaardigheden etc.) gericht op zowel medische onderwerpen als op algemene beroepscompetenties;
• werkgroepen waarin je werkt aan casuïstiek ten behoeve van het klinisch redeneren en evidence based practice;
• onderwijs over professioneel handelen, intervisie en reflectie.

In de studiegids vind je een uitgebreid studieprogramma. Het buitenschools programma is ingevuld met praktijkleren (leren op de werkplek en stage).

In de afstudeerfase laat je zien dat je alle competenties van het Landelijke Opleidingscompetentieprofiel MPA beheerst. Het wetenschapsdeel omvat een literatuuronderzoek van beperkte omvang dat is gebaseerd op een casus uit de eigen werkomgeving. Aan de hand van je portfolio worden je professionele ontwikkeling en beroepsontwikkeling (EPA’s) beoordeeld. Je farmacotherapeutische kennis wordt getoetst. Er wordt getoetst op eindniveau, passend bij een masterniveau (EKK 7).

Je EPA’s zijn helder beschreven medische taken die ervoor zorgen dat iedereen op de werkvloer precies weet wat jij kunt en mag, en welke kennis en vaardigheden je nodig hebt om die taak onder de knie te krijgen. Wanneer je bekwaam bent in een EPA betekent dit dat de arts met een gerust hart die taak aan jou kan overlaten.

Tijdens een duale opleiding leer en werk je tegelijkertijd. Naast je opleiding heb je een betaalde functie in een organisatie die aansluit op jouw opleiding. Je doet werkervaring op, voert studieopdrachten uit op je leerwerkplek en past wat je leert meteen toe in de praktijk.

Tijdens de duale master Physician Assistant volg je colleges, wetenschapslessen, werkgroepen en vaardigheidsonderwijs. De opgedane kennis en vaardigheden breng je in de praktijk op je werkplek en tijdens de verschillende stages.

Je bent meestal 24-28 uur per week, afhankelijk van de omvang van je arbeidscontract, op de eigen werkplek om aan de hand van EPA’s (beroepstaken) je beroepscompetenties te ontwikkelen. De wekelijkse lesdag in Utrecht en de stages vallen binnen de werktijd. In het eerste en tweede jaar loop je 6 x stage in verschillende medische specialismen anders dan je eigen werkplek.

Tijdens de duale master Physician Assistant leer je niet alleen in de klas en individueel, maar ook in de praktijk en via een digitale leeromgeving. Deze gevarieerde manier van onderwijs zorgt voor een verdieping van de lesstof en van het contact tussen studenten en docenten.

Om te kunnen starten met de duale master Physician Assistant heb je een werkplek nodig waarbij je een leer-werkovereenkomst van minimaal 32 uur per week hebt als PA in opleiding. Hierbij ben je boventallig: je voert geen werkzaamheden van je oude beroep uit.
Je opleider (medisch specialist of huisarts) kan in de begeleidende en beoordelende taken worden bijgestaan door mede-opleiders en andere professionals op de werkvloer.
Op de werkplek is altijd supervisie aanwezig bij het werken in de directe patiëntenzorg omdat je nog niet bevoegd bent om als PA te werken.

Met de handige collegegeldmeter van Hogeschool Utrecht zie je welk collegegeld je moet betalen. Voor boeken, lesmaterialen en een goede stethoscoop ben je ongeveer € 1.600 kwijt. Boeken kun je bestellen via StudieBijdehand. Overleg met je werkgever of je kosten kunt delen.

Betaal je het wettelijke collegegeld? Kijk dan ook naar de volgende vergoedingen:

• Voor de werkgever: € 1.964,- p.m. (30 maanden) als tegemoetkoming in de salariskosten. De subsidieregeling wordt voortgezet. Deze vergoedingen komt van VWS als stimuleringsmaatregel voor de ontwikkeling van nieuwe zorgmasters. De tegemoetkoming is vastgesteld tot 1 juli 2028. Als je voor die tijd start blijft het hele bedrag beschikbaar, ook na deze datum.
• Voor de opleiders: tegemoetkoming werkplekbegeleiding € 255,- per maand (van OCW).
• Voor de stage verlenende instelling: € 1.000 per stage (van OCW).

Voor meer informatie kun je contact opnemen met AdministratieMPA@hu.nl. De werkgevers krijgen na de start van het studiejaar informatie over de facturering.
Voor huisartsen die een PA opleiden heeft Stichting KOH een stimuleringssubsidie.

Deze opleiding is geaccrediteerd door de Nederlands-Vlaamse Accreditatieorganisatie (NVAO).